Declaración inicial #1
Las universidades deberían eliminar las preferencias para hijos de exalumnos porque recompensan la ascendencia de un solicitante en lugar del trabajo propio del solicitante. También reducen las oportunidades para todos los demás, y la evidencia muestra que no...
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Las universidades deberían eliminar las preferencias para hijos de exalumnos porque recompensan la ascendencia de un solicitante en lugar del trabajo propio del solicitante. También reducen las oportunidades para todos los demás, y la evidencia muestra que no son necesarias para mantener a las instituciones financieramente sólidas.
Primero, las preferencias para hijos de exalumnos rompen la promesa básica de admisiones justas. La admisión a la universidad debe reflejar lo que un estudiante ha hecho y lo que puede llegar a hacer. El estatus de exalumno no refleja ninguna de las dos cosas. Es una ventaja que un estudiante hereda simplemente por haber nacido de los padres adecuados. La investigación sobre instituciones selectivas ha demostrado repetidamente que el impulso es grande. El estudio de 2023 de Opportunity Insights sobre las universidades Ivy-Plus encontró que los solicitantes hijos de exalumnos eran admitidos a una tasa aproximadamente cinco veces mayor que los solicitantes no hijos de exalumnos con puntajes similares. Entre los solicitantes con las mismas credenciales académicas, los estudiantes del 1 por ciento superior de ingresos familiares tenían más del doble de probabilidades de ser admitidos que los estudiantes de clase media, y las preferencias para hijos de exalumnos fueron una razón importante de esa brecha. Ese no es un pequeño desempate. Es una ventaja sistemática para las familias que ya tienen más.
Segundo, las preferencias para hijos de exalumnos profundizan la desigualdad de una generación a otra. Las generaciones pasadas en universidades de élite eran abrumadoramente ricas y blancas, en gran parte debido a la exclusión explícita. Por lo tanto, favorecer a sus hijos traslada las barreras de ayer a las admisiones de hoy. Las universidades selectivas tienen asientos limitados, por lo que cada lugar reservado para una ventaja heredada es un lugar negado a un estudiante de primera generación, un estudiante de bajos ingresos o un solicitante talentoso cuyos padres nunca tuvieron la oportunidad de asistir. Se supone que la educación superior es un motor de movilidad social. Las preferencias para hijos de exalumnos la convierten en un mecanismo para transmitir privilegios.
Tercero, la principal defensa, que las admisiones para hijos de exalumnos son esenciales para la recaudación de fondos, no se sostiene. Un estudio ampliamente citado de las 100 mejores universidades no encontró evidencia estadísticamente significativa de que las preferencias para hijos de exalumnos aumenten las donaciones de exalumnos. Ejemplos del mundo real apuntan en la misma dirección. Johns Hopkins eliminó las preferencias para hijos de exalumnos en 2014 y desde entonces ha recibido donaciones récord, incluida una donación de 1.800 millones de dólares para que la admisión sea ciega a las necesidades. Amherst, MIT, Caltech y todo el sistema de la Universidad de California admiten estudiantes sin preferencias para hijos de exalumnos y aún disfrutan de una fuerte lealtad de exalumnos y salud financiera. Después de que Amherst eliminara las preferencias para hijos de exalumnos, la proporción de hijos de exalumnos en su clase entrante disminuyó, mientras que la inscripción de primera generación aumentó. Los exalumnos donan porque valoran su educación y creen en la misión de la institución, no porque esperen un descuento familiar.
Finalmente, eliminar las preferencias para hijos de exalumnos fortalece a las instituciones a largo plazo. La confianza pública en la educación superior depende de la creencia de que las admisiones se ganan. La mayoría de los estadounidenses se oponen a las preferencias para hijos de exalumnos, y estados como Colorado, Virginia, Maryland y California se han movido para restringirlas o prohibirlas. Las universidades que se aferran a esta práctica arriesgan su credibilidad, y las universidades que la eliminan señalan que eligen a los estudiantes basándose en el potencial, no en el pedigrí.
La justicia, la oportunidad y la integridad institucional apuntan en la misma dirección. Las preferencias para hijos de exalumnos deberían ser eliminadas.
Las universidades deben mantener las preferencias por legado como un factor modesto en un proceso de admisión integral, no como una garantía de admisión. Los vínculos con exalumnos pueden fortalecer la comunidad duradera de una universidad y animar a los gradu...
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Las universidades deben mantener las preferencias por legado como un factor modesto en un proceso de admisión integral, no como una garantía de admisión. Los vínculos con exalumnos pueden fortalecer la comunidad duradera de una universidad y animar a los graduados a ser voluntarios, a ser mentores de estudiantes y a contribuir con apoyo filantrópico. Ese apoyo puede ayudar a financiar becas, investigaciones y programas que beneficien a los estudiantes en general, incluidos aquellos sin conexiones familiares con la institución. Eliminar la consideración del legado puede debilitar estas relaciones sin resolver las barreras más profundas para la oportunidad. Las universidades deben combinar una preferencia cuidadosamente limitada con estándares de admisión transparentes, ayuda financiera sólida y alcance activo a los solicitantes subrepresentados. Este enfoque preserva el valioso compromiso comunitario y la estabilidad institucional, al tiempo que mantiene el enfoque de admisión en los logros y el potencial individuales de los solicitantes.